校內(nèi)各教學(xué)單位：

為推進(jìn)落實(shí)“人才強(qiáng)校主戰(zhàn)略”目標(biāo)任務(wù)及舉措，配合國際化戰(zhàn)略工作的實(shí)施，提升中青年教師國際化水平，加大對(duì)課程主講教師的培養(yǎng)，學(xué)校啟動(dòng)與加拿大阿爾伯塔大學(xué)及美國俄克拉荷馬州立大學(xué)合作的教師培訓(xùn)工作。根據(jù)《kaiyun開云官方網(wǎng)站關(guān)于加強(qiáng)青年教師培養(yǎng)的若干意見》、《kaiyun開云官方網(wǎng)站教師出國（境）研修管理辦法（試行）》相關(guān)文件規(guī)定和學(xué)校相關(guān)工作安排，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、項(xiàng)目基本情況

本次培訓(xùn)主要任務(wù)包含兩個(gè)方面，一為教師全英文教學(xué)能力的培訓(xùn)，一為應(yīng)對(duì)國際專業(yè)認(rèn)證，課程應(yīng)當(dāng)從哪些方面為達(dá)到畢業(yè)要求、滿足畢業(yè)生能力進(jìn)行建設(shè)。項(xiàng)目開展主要通過教師根據(jù)擬訂工作任務(wù)要求選擇國外大學(xué)兩門對(duì)應(yīng)或相近課程學(xué)習(xí)，全方位跟蹤一個(gè)學(xué)期的方式進(jìn)行培訓(xùn)。

二、選派名額及派出時(shí)間

1、名額：初定30人左右；

2、派出時(shí)間為2015年7月份派出，為期五個(gè)月；

3、派出高校：加拿大阿爾伯塔大學(xué)、美國俄克拉荷馬州立大學(xué)，具體派出學(xué)校根據(jù)報(bào)名情況及相關(guān)專業(yè)最終確定。

二、報(bào)名條件

1、具有良好的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)并在工作、學(xué)習(xí)中表現(xiàn)突出，為人師表，教書育人。

2、學(xué)校優(yōu)質(zhì)示范課程主講教師，并且在相應(yīng)的時(shí)間內(nèi)對(duì)方開設(shè)對(duì)應(yīng)或相近的課程。

阿爾伯塔大學(xué)相關(guān)課程內(nèi)容請(qǐng)參見：

http://www.registrarsoffice.ualberta.ca/Registration-and-Courses/Courses-Listings.aspx

俄克拉荷馬州立大學(xué)相關(guān)課程內(nèi)容請(qǐng)參見：http://prodosu.okstate.edu/

3、外語要求：應(yīng)具有較為熟練的英語交流能力，原則上應(yīng)曾在教育部指定出國留學(xué)人員培訓(xùn)部參加高級(jí)英語培訓(xùn)班培訓(xùn)并獲結(jié)業(yè)證書；或提供托福、GRE、雅思成績等作為英語水平能力參考。學(xué)校將組織英語水平面試，面試通過者方可參加培訓(xùn)。

4、申請(qǐng)以學(xué)院推薦為主，原則上不接受個(gè)人申報(bào)，由各學(xué)院初步遴選匯總后報(bào)學(xué)校。

三、工作任務(wù)及考核

本次培訓(xùn)將嚴(yán)格按照細(xì)化任務(wù)進(jìn)行考核。

（一）任務(wù)

工作任務(wù)分兩階段完成，第一階段是國外培訓(xùn)需完成的任務(wù)；第二階段是回校后需完成的任務(wù)。

1、在國外培訓(xùn)期間

國外培訓(xùn)內(nèi)容包括三部分：第一部分，進(jìn)行語言強(qiáng)化訓(xùn)練，重在提高英語的聽說能力；第二部分，進(jìn)行全英文教學(xué)的教學(xué)方法培訓(xùn)；第三部分，國外大學(xué)將盡量配備所學(xué)課程的主講教師為指導(dǎo)專家，開云教師作為該課程的助教，通過深入?yún)⑴c的方式跟蹤整個(gè)課程。

培訓(xùn)期間應(yīng)及時(shí)總結(jié)國外教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、學(xué)生考核方式、學(xué)生激勵(lì)措施等各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行分析，收集與整理課程教學(xué)資料，并形成總結(jié)分析報(bào)告，為回校后開課做好準(zhǔn)備。

2、回校后

1）向教師發(fā)展中心、教務(wù)處、人事處提交針對(duì)本課程的總結(jié)分析報(bào)告。

2）結(jié)合國外的經(jīng)驗(yàn)，向相關(guān)課程其他主講教師做關(guān)于課程建設(shè)的分析報(bào)告。

3）進(jìn)行相關(guān)課程的優(yōu)質(zhì)示范課程開課實(shí)踐。為國際工程認(rèn)證專業(yè)開設(shè)的課程應(yīng)按國際標(biāo)準(zhǔn)擬訂課程大綱、教學(xué)要求等。

4）教學(xué)研究立項(xiàng)支持：學(xué)校將優(yōu)先對(duì)此類教師進(jìn)行相關(guān)教學(xué)研究立項(xiàng)支持。

（二）考核

第一階段業(yè)務(wù)考核主要在回校后進(jìn)行，為書面報(bào)告與現(xiàn)場答辯等方式。第一階段考核合格后，將進(jìn)入第二階段課程實(shí)踐與課程建設(shè)研究環(huán)節(jié)，本階段的管理與考核按照課程建設(shè)管理辦法進(jìn)行。

四、選拔流程

（一）報(bào)名：各單位須于2014年4月3日前將《kaiyun開云官方網(wǎng)站教師進(jìn)修（培訓(xùn)）申請(qǐng)表》（學(xué)校資助項(xiàng)目用表）、《中青年骨干教師出國研修項(xiàng)目(阿爾伯塔大學(xué)、俄克拉荷馬州立大學(xué)）推薦人選信息一覽表》（見附件）報(bào)送至人事處師資辦，并將電子版發(fā)至[email protected]。

（二）公示：學(xué)校對(duì)推薦人選材料進(jìn)行初審，于2015年4月10日前確定初審入選人員并公示。

（三）面試：學(xué)校將組織專家對(duì)申請(qǐng)人員進(jìn)行面試。

（四）公布結(jié)果：學(xué)校將適時(shí)公布選拔結(jié)果。一旦錄取后，不得放棄進(jìn)修，否則因此引起的所有費(fèi)用由本人承擔(dān)。

五、經(jīng)費(fèi)支持

出國期間費(fèi)用按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；對(duì)于未通過第一階段學(xué)?？己说娜藛T，出國期間經(jīng)費(fèi)將由本人自行承擔(dān)。進(jìn)入第二階段的課程建設(shè)經(jīng)費(fèi)按課程建設(shè)管理辦法給予支持。

六、聯(lián)系方式

遴選工作中如有問題，請(qǐng)與人事處及教務(wù)處聯(lián)系。

聯(lián)系人： 人事處：夏旭 66366208 教務(wù)處：姬曉旭 66366082

人事處

教務(wù)處

教師發(fā)展中心

2015年3月27日